美好的未来啊，呵。
轻轻地扬起嘴角，伊凯文几乎可以确定蓝天即将来临，只要他能够平安度过晴天前的暴风雨，就可看见晴天後的彩虹。
「我没有什么情报可以提供给你们的，你们不要再问了……」几公尺外的秘书，正捂住话筒低声说话，深怕她和部门间的对话，会透过门缝传进伊凯文的办公室里。
伊凯文挑眉。
看来，他的秘书也成了公司狗仔队的目标，成天被探问有没有关於他和谭得雅的新消息。
他知道，他这么做是有些恶劣。利用她的莽撞也就算了，还故意在众目睽睽下带她出去吃饭，摆明了推她当箭靶，现在果然万箭穿心。
「什么？他们有没有上床？」秘书声音突然大起来。「这我哪知道！我又没有躲在他们的被窝里偷窥，请你不要问这么无聊的问题……」
董事长室外头的秘书，显然比公司内部迅速扩张的流言还忙，整天内线接不完。
闹吧，继续闹吧！最好闹到天翻地覆、人心惶惶，如此一来，必定有人耐不住寂寞，自动跳出来送死。
伊凯文的下一个目标锁定人事部，因为那是周世方除去财务部外著力次深的地方。人事部的部长和先前的公关主任一样，都是公司的老油条，也是最反对改革的一股力量，非铲除不可。
伊凯文暗自算计下一个动手的对象，该轮到人事部长了。而人事部的部长，也不负伊凯文的期待，在周世方的授意下，第一时间跳出来为被裁撤的人说话，提前引燃战火。
「董事长，你这么做有违公司的规定，万万不可。」满头白发的人事部长，一在伊凯文面前站定，即用训诫的语气同他说话，这一说，又把他的眉毛挑起来。
有趣。
他并且微笑。
这个公司好像无论哪一个人都可以训他，他都快分不清谁才是董事长了。
「吴叔，请坐。」即使对方的礼貌下佳，他依然保持最佳风度。「我相信你一定还有很多话要说，站著太累了，你何不先坐下，我叫人泡杯茶，我们再慢慢谈。」
伊凯文这个人的好处很多，其中一样就是懂得敬老尊贤，礼遇长上。
人事部长先是顿了一下，随後放松心情坐下。到底他还是公司的大老，任凭眼前这小子再怎么嚣张，也不敢不尊敬他。
秘书这时把茶端上桌，伊凯文先端起来品味茶香，人事部长跟著也拿起茶杯喝茶，不知情的人会以为他们是在聊天，而非谈判。
「你刚刚说，我违反了公司的什么规定，吴叔？」伊凯文茶喝得优雅，话也问得客气，却吓了人事部长一跳。
「任用人事的规定，董事长。」人事部长重重地放下茶杯，语气强硬地回道。「公司规定，凡任何部门的任何职位都应该从最基层做起，再视表现逐步升级。可是谭小姐一到了公司就是『公关经理』，这点让公司的人都很不服气。」「润硕集团」不是间小公司，凡事都有成规，由不得他胡来。
闻言，伊凯文不说话，转了转手中空了的茶杯，过了半晌才柔声说道：「也就是说，你是特地代表公司的所有员工，前来向我抗议的喽？」
「你要这么说也可以。」人事部长仍旧倚老卖老，不把伊凯文当一回事。「你以前因为一直待在美国，所以可能不太懂得公司内部的事，这点我原谅你。但是你不能一上任就随便乱换人，要知道公司的每一块砖头，都是我们这些老员工用血汗换来的。今天不能因为你一时心血来潮，或因为某个人的原因，就把原先的人全部换掉。你这么做，不只是轻忽，也会危害到公司，我绝不允许。」
啪啪啪，拍拍手。
难得一个员工敢如此跟老板讲话，这若是出自真心，他一定会感动到掉下眼泪，只可惜他这番话完全是基於自己利益的考量，委屈他浪费这么多口水了。
「吴叔，你的背後是不是有人？」伊凯文懒得再跟他辩论公司前途的事，乾脆直接抓出凶手。
「我、我的背後有人？」冷不防被问起身後的主子，人事部长的背脊都凉了起来。
「这话怎么说？」他假装听不懂他在说什么。
「别装傻了，吴叔。」伊凯文有话直说。「你拉拉杂杂说了一大堆，乍听之下很有道理，但其实背後有人撑腰，别以为我不知道。」
打从他接掌公司开始，周世方便处心积虑拉他下台。他不动声色，暗自布线，今天终於可以上阵和周世方一较长短，大展身手。
「你在说什么我不清楚，我只是为公司所有人说话，你不要胡乱栽赃。」人事部长万万料不到伊凯文竟会回过头来咬出幕後的指使者，说什么都要保住周世方。
伊凯文摇头。「这么说，这只是你个人的意见，不是某个人透过你发言。」
「那当然。」人事部长忙接话。「这些都是我个人的意思，也是全体员工的意思，更是公司的规定。」
人事部长动不动就把「公司规定」抬出来，殊不知这正中了伊凯文的下怀。
「照你这么说，还真是我不对了。」伊凯文的声音格外轻柔，但是人事部长听不出来。
「恕我说句无礼的话，董事长。」人事部长不知死活的接口。「在这件事上，你的确有不得体的地方。我希望你能立刻修正，把被你开除的四位职员都找回来，弥补先前的过错。」
「那我现在雇用的职员该怎么办，吴叔？」他淡淡的反问。
「全都开除。」人事部长的气焰十分高张。「你雇用的那些人，依我看全是外行，以後一定会出问题。」
这倒好了。一个小小的人事部长不但可以训他，这会儿更断言他雇用的职员全都是没用的家伙，他再不出点声，真要被当成废物使唤了。
「我倒不知道你识人的能力这么好，连他们适不适任你都能一眼看出来。」他出言讽刺人事部长。
「这就是有经验的好处。」人事部长听不出他的意思，反而洋洋得意。「我已经在公司待了三十几年，相信吴叔，吴叔绝不会看错的。」
所以他最好还是乖乖听话，把原先的人都找回来，大家一起作威作福。
微微转动一下水蒙的眼珠，伊凯文瞬间还真有一股想哭的冲动，这个公司难道就只能容纳一些过时的老古董，而没法注入新血？
他轻叹一声，决定不让他的计划遭受破坏，该是卯起劲儿来修理这些老古董的时候了。
「吴叔，你说你在公司几年了？」他注视窗外的动作看似漫不经心。
「三十四年。」人事部长极为自豪的回道。
「三十四年……」伊凯文若有似无的呢喃。「这么说，你一定对公司章程非常清楚。」
「这还用说？」人事部长骄傲的点头。「我对公司的每一项规定皆了若指掌，尤其是人事任用方面，我几乎每一个字都会背。」
这就是他要的答案。
「那么你能不能告诉我，任用人事最後一项规定，是怎么说的？」伊凯文调回视线直视人事部长。
「当然可以。」人事部长流利的背出公司章程。「最後一项规定中提到，凡公司人事任用，皆依照前面条文之规定，唯有董事长破格录用例外之。而若是公司内部的意见，与董事长的意见两者相抵触，得依董事长的意见为主，任何人不得提出异议……」
人事部长原本的声音是很宏亮的，不料念到後面，却越念越小，越没力气。
伊凯文沈默，双手摆在交叠的膝上，看人事部长怎么接招。这是他父亲为避免董事会过度干预，而特别设立的附加条款，如今倒是派上用场了。
「你怎么说，吴叔？」伊凯文淡淡的语调中有嗅不出的危险。「到现在你还认为我的决定是错误的吗？我相信我并没有违反公司的规定。」
人事部长无法否认，伊凯文是对的，公司的规定确是如此，反倒是因为他太自信，而忽略最後这一条了。
「吴叔？」伊凯文乘胜追击。
「或、或许董事长并没有错，但我还是觉得你这个做法不妥。」人事部长硬著头皮反驳。「老董事长当初设立这项条文，是为了防止公司内部意见过於分歧，造成决策上的困难，才增设了这一项条款。可是如今董事长你却滥用这项条款，让公司遭受到许多不必要的困扰，说什么我都不服。」
伊凯文的父亲当初设计这项条款的用意，确实是为了防止公司内部干政，而事先设立的防火墙。没想到不过才历经两代，居然这么快就派上用场了，怎能不教人感伤？
「也就是说，吴叔不信任我的决策了？」微微牵动嘴角，伊凯文没有感伤的时间，他有更重要的问题有待解决。
「是的，董事长。」人事部长抬高下巴。「毕竞我是公司的元老，对公司有责任，不能任由你胡来。」